La Federación Estatal LGTBI+ y Plena inclusión España han firmado un convenio para luchar contra la discriminación que sufren las personas LGTBI+ con discapacidad intelectual. El acuerdo abarca desde la sensibilización hasta la formación especializada, y establece un marco de cooperación para promover espacios comunes de reivindicación, participación e inclusión.
El nuevo convenio firmado entre la Federación Estatal LGTBI+ y Plena inclusión España tiene como objetivo fomentar la inclusión social, el respeto y la defensa de los derechos de la comunidad LGTBI+, poniendo especial énfasis en la lucha contra la discriminación dirigida contra las personas con discapacidad intelectual y del desarrollo que forman parte del mismo.
Ambas organizaciones han establecido un marco de colaboración que permitirá impulsar espacios comunes de reivindicación, participación e inclusión, promoviendo su visibilidad, respeto y accesibilidad en el activismo y asociacionismo LGTBI+. Entre las acciones previstas se encuentran campañas de sensibilización y formación específica dirigida al personal técnico y voluntario.
Doble discriminación
Según el informe Estado del Odio: Estado LGTBI+ 2025, más del 20 % de las personas con discapacidad intelectual encuestadas han sufrido agresiones en el último año. Esta realidad evidencia la necesidad urgente de generar entornos accesibles y seguros para todas las personas, sin importar su orientación sexual, identidad o expresión de género, características corporales o condición de discapacidad. «Esta firma representa un paso fundamental en la lucha por la plena inclusión de todas las personas LGTBI+«, asegura Paula Iglesias, presidenta de la FELGTBI+.
Por su parte, Carmen Laucirica, presidenta de Plena inclusión España, destaca que «las personas con discapacidad intelectual y del desarrollo que expresan con libertad su orientación e identidad sexual también reciben ataques LGTBIfóbicos. Además, pueden sufrir doble discriminación, por su discapacidad y su diversidad sexual».
Acciones concretas y compromiso a largo plazo
El convenio contempla medidas como la adaptación de materiales a lectura fácil y la formación en accesibilidad cognitiva para garantizar que las personas con discapacidad intelectual y del desarrollo participen plenamente en todas las actividades y procesos de las dos organizaciones.
El acuerdo tiene una vigencia de dos años, con posibilidad de renovación, y se evaluará anualmente para ajustar las acciones según las demandas y necesidades de las personas LGTBI+ con discapacidad. La FELGTBI+ y Plena inclusión España refuerzan así su compromiso de trabajar juntas para construir un mundo sin barreras, donde la inclusión y el respeto a la diversidad sean principios fundamentales.
